Production Manager (m/f/d)

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<P><STRONG>PPG: WE PROTECT AND BEAUTIFY THE WORLD®</STRONG></P><P></P><P>Bei PPG (NYSE: PPG) arbeiten wir jeden Tag daran, die Farben, Beschichtungen und Spezialmaterialien zu entwickeln und zu liefern, auf die unsere Kunden seit fast 140 Jahren vertrauen.</P><P>Mit Einsatzfreude und Kreativität lösen wir die größten Herausforderungen unserer Kunden und finden in enger Zusammenarbeit den richtigen Weg. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Pittsburgh ist in mehr als 70 Ländern innovativ tätig und erzielte im Jahr 2022 einen Nettoumsatz von 17,7 Milliarden US-Dollar.</P><P>Wir unterstützen Kunden in der Bau-, Industrie und Transportbranche sowie auf dem Konsumgüter-, Reparatur- und Ersatzteilmarkt. </P><P></P><P>Der Ingenieur- & Instandhaltungsleiter ist verantwortlich für alle Industrial-Engineering- und Instandhaltungsaktivitäten am Standort Zuffenhausen. Die Rolle stellt eine hohe Anlagenverfügbarkeit, operative Effizienz, die Entwicklung der langfristigen Anlagenstrategie sowie die vollständige Einhaltung regulatorischer und sicherheitsrelevanter Anforderungen sicher.</P><P></P><P><STRONG>Standort:</STRONG> Zuffenhausen (on-site)</P><P><STRONG>Berichtet an:</STRONG> Plant Management</P><P></P><BR><P>Zur Verstärkung unseres Teams im <STRONG>Werk Zuffenhausen </STRONG>suchen wir einen erfahrenen <STRONG>Production Manager (m/w/d).</STRONG></P><P></P><P>Der <STRONG>Produktionsleiter (m/w/d) </STRONG>ist für die Überwachung des gesamten Produktionsprozesses von Flüssigbeschichtungen am Standort verantwortlich und stellt sicher, dass hohe Qualitäts- und Effizienzstandards eingehalten werden. </P><P></P><P><STRONG>Ihre Aufgaben:</STRONG></P><P></P><UL><LI>Sicherstellung der Herstellung von Flüssigbeschichtungen gemäß Qualitäts- und Effizienzzielen.</LI><LI>Überwachung der Produktionsprozesse sowie Abstimmung der Produktionskapazitäten entsprechend der Kundennachfrage.</LI><LI>Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Produktionsteams sowie Durchführung von Leistungsbeurteilungen</LI><LI>Entwicklung und Umsetzung strategischer Pläne zur Steigerung der Produktionsfähigkeiten und -kapazitäten.</LI><LI>Abstimmung der Produktionsziele mit den übergeordneten Unternehmenszielen und Marktanforderungen.</LI><LI>Identifizierung von Chancen für Innovation und kontinuierliche Verbesserung innerhalb der Produktion.</LI><LI>Sicherstellung der strikten Einhaltung interner und externer Qualitätsstandards und regulatorischer Anforderungen.</LI><LI>Überwachung der Umsetzung von Qualitätskontrollmaßnahmen.</LI><LI>Vorantreiben von Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung sowie Implementierung von Lean-Management-Prinzipien und Best Practices in den Produktionsprozessen.</LI><LI>Überwachung wichtiger Leistungskennzahlen (KPIs) und Sicherstellung einer konsistenten Berichterstattung.</LI><LI>Sicherstellung, dass alle Produktionsaktivitäten den Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltvorschriften entsprechen.</LI></UL><BR><UL><LI>Ein Hochschulabschluss in Ingenieurwesen, Industrie management, Chemie oder einem verwandten Bereich</LI><LI>Fundierte, langjährige Erfahrung in der Beschichtungsherstellung, der chemischen Industrie oder einer anderen prozessorientierten Industrie</LI><LI>Fundierte Kenntnisse von Qualitätsstandards, Lean-Management und Methoden der kontinuierlichen Verbesserung</LI><LI>Ausgezeichnete Führungs-, Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeite</LI><LI>Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Produktionsabläufe zu steuern und vielfältige Teams zu führen</LI><LI>Veränderungstreiber mit hoher Energie, der sich nicht mit dem Status quo zufriedengibt und in der Lage ist, die Innovationsagenda sowie den weiteren Ausbau des Werks voranzutreiben</LI><LI>Strategisches Denken und Problemlösungskompetenz</LI><LI>Ausgeprägte Führungskompetenz, organisatorische und planerische Fähigkeiten sowie hervorragende analytische und problemlösende Fähigkeiten</LI><LI>Förderer von Teamarbeit sowie guter Motivator zur Erreichung bestmöglicher Ergebnisse</LI><LI>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</LI></UL><BR><UL><LI>Einen sicheren Arbeitsplatz</LI><LI>Mitarbeit in einem erfahrenen Team in einem international agierenden Unternehmen</LI><LI>Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und weitgehend selbstständige Tätigkeit</LI><LI>30 Tage Urlaub im Jahr</LI><LI>Attraktive Vergütung und ein leistungsorientiertes Arbeitsumfeld</LI></UL>

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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...