Aushilfe/ Minijob (w/m/d) Autovermietung

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WE HELP TO CHANGE THE WAY YOU MOVE
Das Beste aus Europa - in einer führenden Autovermietung! Denn bei Europcar Mobility Group gilt, immer gemeinsam voran. Unser Ziel ist es, attraktive Alternativen zum Fahrzeugbesitz anzubieten.

Wir sind ein starkes Team, das die Zukunft der Mobilität mitgestaltet.
Lust, dabei zu sein?
Dann steig bei Europcar ein
als Aushilfe/ Minijob (w/m/d) Autovermietung
in Aschaffenburg befristet im Fahrzeug- und Kundenservice
UNSER ANGEBOT
  • Mehr Mobilität - unsere gemeinsame Leidenschaft: Von unserer hochwertigen Neuwagenflotte bis hin zu weiteren Vergünstigungen für unterwegs
  • Mehr Wissen - Von laufenden Weiterbildungsangeboten bis hin zu internen Karrieremöglichkeiten
  • Mehr Zukunft - Erhalte eine Mitarbeiterempfehlungsprämie für eine erfolgreiche Neueinstellung und arbeite mit Freunden zusammen
  • Mehr Ersparnis - Nutze Vorteile von Kooperationspartner für deine Freizeitaktivitäten
  • Mehr Wohlbefinden - Profitiere von flexiblen, weitgehend selbstbestimmten Arbeitszeiten, die deine Wünsche berücksichtigen
DEINE AUFGABEN
Du erhältst eine Einarbeitung und lernst zu Beginn alles, was du zum Durchstarten benötigst.
  • Du kümmerst dich um die Übergabe und Rücknahme unserer hochwertigen Fahrzeuge und bist bist zentrale Ansprechperson für unsere Kunden im Außenbereich
  • Du zeigst unseren Kunden, wie die Autos funktionieren – egal, ob es um moderne Fahrzeugsysteme oder nachhaltige Elektromobilität geht
  • Die persönliche Rücknahme der PKWs gehört auch dazu, inklusive Dokumentation von eventuellen Schäden per Smartphone-App
  • Du übernimmst Aufgaben wie Tanken, Fahrzeugpflege und Sicherheits-Checks – damit alles läuft
  • Du steigst selbst ein und bringst Fahrzeuge direkt zu unseren Kunden oder holst sie bei ihnen ab
DEIN PROFIL
Die Welt verändert sich. Mobilität verändert sich. Wir verändern uns.
Deshalb suchen wir dich, diesen Wandel aktiv mitzugestalten.
  • Du begeisterst dich für Autos und besitzt einen gültigen Führerschein
    (min. 2 Jahre Klasse B - idealerweise auch C1 / Klasse 3)
  • Du bringst ein freundliches Auftreten gegenüber unseren Kunden mit
  • Du kannst fließend Deutsch und gut Englisch sprechen
  • Du bist bereit im Schichtdienst und auch am Wochenende oder an Feiertagen zu arbeiten
Keine 100-prozentige Übereinstimmung? Keine Bange! Was du noch nicht über Mobilität weißt, bringen wir dir gerne bei.
Bewirb dich jetzt schnell online mit deinem Lebenslauf und starte deine EuropCAReer!
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir, denn Vielfalt ist unsere Stärke! Unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Bitte lass uns wissen, wenn auf etwas Besonderes geachtet werden sollte, um deine Teilnahme am Bewerbungsprozess zu ermöglichen.
Häufig gestellte Fragen rund um das Thema Karriere bei Europcar werden
hier
beantwortet.
Europcar Mobility Group
Die Europcar Mobility Group ist ein globaler Mobilitätsanbieter mit 75 Jahren Erfahrung im Bereich Mobilitätsdienstleistungen und einer führenden Position in Europa. "We help to change the way you move" ist das, wofür wir stehen und was uns zusammenbringt.
Wir bieten Geschäfts- und Privatkunden eine breites Angebot an Autos und Transportern, sei es für ein paar Stunden, ein paar Tage, eine Woche, einen Monat oder länger, "on demand" oder im Abo. Dabei setzen wir auf eine Flotte von mehr als 250.000 Fahrzeugen, die mit der neuesten Technologie ausgestattet sind, darunter ein wachsender Anteil an Elektrofahrzeugen.
Unsere Marken sprechen unterschiedliche Bedürfnisse und Erwartungen an: Europcar® - unser Premiumangebot –, und Goldcar® – die smarte Alternative mit einem hervorragenden Preis-Leistungs-Verhältnis. Nicht zu vergessen Fox-Rent-A-Car®, unser lokaler Champion in den USA. Die Zufriedenheit der Kunden steht im Mittelpunkt unserer Ambitionen und ihrer mehr als 8.000 Mitarbeiter, die dank eines starken Netzes in über 130 Ländern unsere Mobilitätsdienst-leistungen anbieten.
Mehr Informationen unter:
europcar-career.de
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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...